7 oferty pracy Adecco

Pokaż Wyników na stronie
  • Bielsko-Biała
  • Umowa o pracę KP
  • Praca Stala
  • IT
Opis klienta: Jesteśmy wiodącą na świecie firmą, która zajmuje się dostarczaniem rozwiązań w zakresie HR, oferuje usługi pracowników tymczasowych i stałych oraz usługi typu outsourcing we wszystkich sektorach. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją...
  • Warszawa
  • B2B
  • Praca Stala
  • IT
Opis klienta: What can we offer? • B2B contract • Remote work • Salary: Up to 190 PLN net + VAT / h • Project in Retail sector Zakres odpowiedzialności: . Profil kandydata: Required technical skillset: 5+ years of experience working in a software...
  • Warszawa
  • Umowa o pracę KP
  • Praca Stala
  • IT
Opis klienta: Dla naszego klienta, firmy z branży OZE, poszukujemy osoby na stanowisko Data Analyst. Zakres odpowiedzialności: ·          Wykonywanie codziennych przeglądów cenowych w sposób terminowy i dokładny ·          Sporządzanie analiz...
  • Warszawa
  • Praca Stala
  • IT
Client Description: Experience -5+ years Desired Skills: Java, spring framework, React, Microservice architecture Mandatory Skills: Full stack developers, with strong Java, spring framework, React, Kafka, Splunk, Humio, DB2, MySQL, Jenkins, Web...
  • Warszawa
  • B2B
  • Praca Stala
  • IT
Opis klienta: Project for client from banking sector. Zakres odpowiedzialności: Responsibilities: Carry out SRE duties for Big Data on various open-source platforms such as Hadoop, Kafka, Spark, and HBASE Develop software systems and automated...
  • Poznań
  • Praca Tymczasowa
  • IT
Opis klienta: Adecco Poland Sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 364. Jesteśmy wiodącą firmą w zakresie dostarczania usług HR. Zajmujemy się rekrutacjami stałymi, tymczasowymi i outsourcingiem.    Dla naszego klienta, światowego lidera...
  • Warszawa
  • Praca Stala
  • IT
Opis klienta: We are looking for a Senior SAP Consultant for our client who is a global provider of end-to-end cloud solutions that bring together HR, payroll, talent management, tax and benefits. Transforming HR from an administrative function...